حقوق سال ۹۷
حداقل حقوق سال ۹۷ برابر با ۳۷۰,۴۲۳ ریال به ازای یک روز کار تعیین شده است. این مبلغ ۱۹٫۵ درصد نسبت به حداقل حقوق سال ۹۶ (۳۰۹,۹۷۷ ریال) افزایش یافته است. به این ترتیب حداقل حقوق پرداختنی برای ماههای سی روزه ۱۱,۱۱۲,۶۹۰ ریال میباشد. کمک هزینه اقلام مصرفی (مزایای رفاهی و انگیزه ای) ۱,۱۰۰,۰۰۰ ریال و حق مسکن ۴۰۰,۰۰۰ ریال مصوب گردیده است.
شورای عالی کار برای سایر سطوح دستمزدی که در سال ۹۶ بالاتر از حداقل حقوق بوده، افزایشی معادل ۱۰٫۴ درصدی و مبلغ ثابت ۲۸,۲۰۸ ریال روزانه برای تمام سطوح در نظر گرفته شده است.
مبلغ پایه سنوات روزانه ۱۷,۰۰۰ ریال و شرط پرداخت آن داشتن یک سال سابقه کار یا سپریشدن یک سال از دریافت آخرین پایه سنواتی آنان میباشد. به این ترتیب جزئیات حقوق سال ۹۷ در جدول زیر خلاصه میشود. ( با توجه به تبصره ۱ بند دوم بخشنامه حقوق سال ۹۷ مصوب ۹۷/۰۱/۲۳، پرداخت مبلغ مربوط پایه سنواتی کارگران مشمول طرح های طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با در نظر گرفتن رقم فوق الذکر برای گروه یک با توجه به دستورالعمل و جدول اعلامی توسط اداره کل روابط کار و جبران خدمت صورت میگیرد).
جهت مطالعه تفاوت پایه سنوات و حق سنوات کلیک نمایید.
حق اولاد برای هر فرزند معادل سه برابر حداقل دستمزد روزانه معادل با ۱,۱۱۱,۲۶۹ ریال تعیین شده و محدودیتی برای تعداد فرزندان وجود ندارد.
| ردیف | اجزای حقوق سال ۹۷ | مبلغ (ریال) |
|---|---|---|
| ۱ | حداقل دستمزد روزانه | ۳۷۰,۴۲۳ |
| ۲ | حداقل دستمزد ماهانه (۳۰ روزه) | ۱۱,۱۱۲,۶۹۰ |
| ۳ | پایه سنوات (روزانه) | ۱۷,۰۰۰ |
| ۳ | مزایای انگیزه ای | ۱,۱۰۰,۰۰۰ |
| ۴ | حق مسکن | ۴۰۰,۰۰۰ |
| ۵ | حق اولاد یک فرزند | ۱,۱۱۱,۲۶۹ |
همچنین از اول فروردین سال ۹۷ تمامی مستمری های بازنشستگی، از کارافتادگی و مجموع مستمری بازماندگان مشمول قانون تامین اجتماعی که تا پایان سال ۹۶ برقرار شده‌اند، به‌ترتیب برای دریافت کنندگان حداقل مستمری بر اساس مصوبه مورخ ۲۲ فروردین ۹۷ شورای عالی کار به میزان ۱۹٫۵ درصد و برای سایر سطوح به میزان ۱۳ درصد مستمری آنان افزایش می‌یابد.